{"id":65286,"date":"2026-03-05T18:36:21","date_gmt":"2026-03-05T17:36:21","guid":{"rendered":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/?p=65286"},"modified":"2026-03-10T08:39:58","modified_gmt":"2026-03-10T07:39:58","slug":"173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/","title":{"rendered":"173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja"},"content":{"rendered":"<p>br. 021-02-648\/2026-02 datum: 5. 3. 2026.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>MINISTARSTVO ZA RAD, ZAPO\u0160LjAVANjE, BORA\u010cKA I SOCIJALNA PITANjA<\/strong><\/p>\n<p><strong>Milica \u0110ur\u0111evi\u0107 Stamenkovski, ministarka<\/strong><\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>11000 BEOGRAD<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nemanjina 22-26<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Veza: Va\u0161 broj 001817427 2025 14800 006 006 012 001<\/p>\n<p>Po\u0161tovana gospo\u0111o \u0110ur\u0111evi\u0107 Stamenkovski,<\/p>\n<p>Povereniku za za\u0161titu ravnopravnosti dopisom se obratila grupa administrativnih radnika sa srednjom stru\u010dnom spremom zaposlenih u centrima za socijalni rad i ustanovama socijalne za\u0161tite \u0161irom Srbije sa \u017eeljom da uka\u017eu na probleme u polo\u017eaju i vrednovanju rada ovih zaposlenih nastalih nakon izmena Uredbe o koeficijentima za obra\u010dun i isplatu plata u javnim slu\u017ebama, kao i sa zahtevom da Poverenik podr\u017ei njihove zahteve: da se hitno pokrenu izmene i dopune Uredbe o koeficijentima za obra\u010dun i isplatu plata u javnim slu\u017ebama; da se pokrene postupak izmene i revizije Pravilnika o organizaciji, normativima i standardima rada centara za socijalni rad; uspostavljanje posebne potkategorije administrativnih radnika sa vi\u0161om i visokom stru\u010dnom spremom ili uvo\u0111enje mehanizama internog napredovanja kako bi se obezbedilo pravi\u010dno vrednovanje rada i razvoja karijere zaposlenih.<\/p>\n<p>Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti u okviru nadle\u017enosti propisanih Zakonom o zabrani diskriminacije<a href=\"#_ftn1\" name=\"_ftnref1\"><sup>[1]<\/sup><\/a> prati sprovo\u0111enje zakona i drugih propisa i inicira dono\u0161enje ili izmenu propisa u cilju unapre\u0111enja ravnopravnosti i za\u0161tite od diskriminacije. U skladu sa \u010dlanom 33. stav 1. ta\u010dka 9. ovog zakona, Poverenik organima javne vlasti i drugim licima upu\u0107uje preporuke mera za ostvarivanje ravnopravnosti i za\u0161tite od diskriminacije.<\/p>\n<p>Kao \u0161to Vam je poznato, Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti je ve\u0107 Ministarstvu dr\u017eavne uprave i lokalne samouprave, kao i Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka i socijalna pitanja uputio preporuke mera za unapre\u0111enje ravnopravnosti povodom Uredbe o dopunama Uredbe o koeficijentima za obra\u010dun i isplatu zaposlenih u javnim slu\u017ebama. Ovim ministarstvima je preporu\u010deno da preduzmu neophodne mere i aktivnosti u cilju izmene i dopune Uredbe o koeficijetnima za obra\u010dun i isplatu plata zaposlenima u javnom sektoru u delu koji se odnosi na socijalnu za\u0161titu, kako bi se ispo\u0161tovala zakonska garancija jednake zarada za isti rad ili rad iste vrednosti, za rad za koji se zahteva isti stepen stru\u010dne spreme, odnosno obrazovanja, znanja i sposobnosti, u kome je ostvaren jednak radni doprinos uz jednaku odgovornost, u skladu sa Zakonom o radu. Vi\u0161e na: <a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/111-25-preporuka-mduls-za-izmenu-uredbe-o-koeficijentima-za-obracun-i-isplatu-plata-zaposlenim-u-javnim-sluzbama\/\">https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/111-25-preporuka-mduls-za-izmenu-uredbe-o-koeficijentima-za-obracun-i-isplatu-plata-zaposlenim-u-javnim-sluzbama\/<\/a> i <a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/111-25-preporuka-minrzs-za-izmenu-uredbe-o-koeficijentima-za-obracun-i-isplatu-plata-zaposlenim-u-javnim-sluzbama\/\">https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/111-25-preporuka-minrzs-za-izmenu-uredbe-o-koeficijentima-za-obracun-i-isplatu-plata-zaposlenim-u-javnim-sluzbama\/<\/a>. Oba ministarstva su nas nakon upu\u0107ivanja preporuke obavestila o postupanju.<\/p>\n<p>Me\u0111utim, nakon postupanja ministarstava i izmene Uredbe, Poverenik je nastavio da prima pritu\u017ebe zaposlenih sa srednjom stru\u010dnom spremom u sistemu socijalne za\u0161tite u kojima je ukazano na posledice neravnopravnog polo\u017eaja i utvr\u0111enih koeficijenata na samo funkcionisanje sistema socijalne za\u0161tite i posledi\u010dno na ostvarivanje prava i usluga gra\u0111ana kao korisnika ovog sistema .<\/p>\n<p>Koristimo priliku da uka\u017eemo da Poverenik kroz redovne godi\u0161nje izve\u0161taje i posebne izve\u0161taje o stanju u oblasti za\u0161tite ravnopravnosti konstantno ukazuje na polo\u017eaj zaposlenih u sistemu socijalne za\u0161tite i posebno na zna\u010daj ovog sistema za ostvarivanje prava i usluga najugro\u017eenijih grupa gra\u0111ana. Poverenik posebno ukazuje na nedovoljne kapacitete ustanova socijalne za\u0161tite na koje je preneto niz poslova i od kojih se, s obzirom na pove\u0107ane potrebe gra\u0111ana i gra\u0111anki, zahteva i pove\u0107anje obuhvata i vrste usluga<a href=\"#_ftn2\" name=\"_ftnref2\"><sup>[2]<\/sup><\/a>. S tim u vezi vi\u0161e godina za redom u ovim izve\u0161tajima dajemo i preporuku mera da je neophodno oja\u010dati kapacitete centara za socijalni rad, kao i drugih ustanova socijalne za\u0161tite kako bi mogli da pravovremno odgovore svim poslovima u oblasti socijalne i porodi\u010dno-pravne za\u0161tite i obezbede kvalitetno mapiranje potreba, prepoznavanje socijalne isklju\u010denosti i blagovremeno aktiviranje svih oblika podr\u0161ke i pomo\u0107i uz pove\u0107anje dostupnosti i raznovrsnosti usluga socijalne za\u0161tite.<\/p>\n<p>Tako\u0111e, Poverenik je tokom prethodnih godina konstantno ukazivao na zna\u010daj pove\u0107anja kadrovskih kapaciteta u ovim sistemima koji su za gra\u0111ane od vitalnog zna\u010daja kojom prilikom je uputio dopis Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka i socijalna pitanja i Ministarstvu finansija. U dopisu ministarstvima je ukazano da je neophodno da se u me\u0111usobnoj saradnji, a u okviru nadle\u017enosti preduzmu sve mere u pogledu ja\u010danja kapaciteta ustanova socijalne za\u0161tite, i razre\u0161enja pitanja nedovoljnog broja zaposlenih u ustanovama socijalne za\u0161tite, kako bi krajnjim korisnicima bilo omogu\u0107eno da nesmetano i pravovremeno ostvaruju prava i usluge u skladu sa zakonom<a href=\"#_ftn3\" name=\"_ftnref3\"><sup>[3]<\/sup><\/a>.<\/p>\n<p>Imaju\u0107i u vidu sve navedeno u prilogu Vam dostavljamo dopis zaposlenih sa srednjom stru\u010dnom spremom u sistemu socijalne za\u0161tite, a koji smo, imaju\u0107i u vidu nadle\u017enost\u00a0 Ministarstva dr\u017eavne uprave i lokalne samouprave dostavili i ovom ministarstvu, kako biste ponovo sagledali utvr\u0111ene koeficijent, njihov uticaj na ostvarivanje zarade za rad jednake vrednosti i pravi\u010dno vrednovanje rada zaposlenih, kao i na funkcionisanje jednog od najva\u017enijih sistema za sve gra\u0111ane koji su korisnici prava i usluga iz oblasti socijalne za\u0161tite.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref1\" name=\"_ftn1\">[1]<\/a> \u201eSlu\u017ebeni glasnik RS\u201c, br. 22\/09 i 52\/21, \u010dlan 33. stav 1. ta\u010dka 7, a u vezi ta\u010dke 5.<\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref2\" name=\"_ftn2\">[2]<\/a> Dostupno na: <a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/izvestaji\/\">https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/izvestaji\/<\/a><\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref3\" name=\"_ftn3\">[3]<\/a> Dostupno na: <a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/misljenja-i-preporuke-lat\/preporuke-mere-organima-javne-vlasti-lat\/\">https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/misljenja-i-preporuke-lat\/preporuke-mere-organima-javne-vlasti-lat\/page\/11\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p align=\"right\"><strong>POVERENIK ZA ZA\u0160TITU RAVNOPRAVNOSTI<br \/>\nMilan Antonijevi\u0107<\/strong><\/p>\n<hr \/>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"margin-right alignleft wp-image-6204 size-full\" src=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png\" alt=\"microsoft-word-icon\" width=\"27\" height=\"27\" \/><strong>173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja<\/strong> <a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/173-26.doc\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><img decoding=\"async\" class=\"alignright wp-image-13938 size-full\" title=\"Preuzmite .doc dokument\" src=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/download-icon.png\" alt=\"Download\" width=\"31\" height=\"31\" \/><\/a><\/p>\n<hr \/>\n ","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>br. 021-02-648\/2026-02 datum: 5. 3. 2026. &nbsp; MINISTARSTVO ZA RAD, ZAPO\u0160LjAVANjE, BORA\u010cKA I SOCIJALNA PITANjA Milica \u0110ur\u0111evi\u0107 Stamenkovski, ministarka \u00a0 11000 BEOGRAD Nemanjina 22-26 &nbsp; Veza: Va\u0161 broj 001817427 2025 14800 006 006 012 001 Po\u0161tovana gospo\u0111o \u0110ur\u0111evi\u0107 Stamenkovski, Povereniku za za\u0161titu ravnopravnosti dopisom se obratila grupa administrativnih radnika sa srednjom stru\u010dnom spremom zaposlenih u&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":17,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[105],"tags":[],"class_list":["post-65286","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-preporuke-mere-organima-javne-vlasti-lat"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"br. 021-02-648\/2026-02 datum: 5. 3. 2026. &nbsp; MINISTARSTVO ZA RAD, ZAPO\u0160LjAVANjE, BORA\u010cKA I SOCIJALNA PITANjA Milica \u0110ur\u0111evi\u0107 Stamenkovski, ministarka \u00a0 11000 BEOGRAD Nemanjina 22-26 &nbsp; Veza: Va\u0161 broj 001817427 2025 14800 006 006 012 001 Po\u0161tovana gospo\u0111o \u0110ur\u0111evi\u0107 Stamenkovski, Povereniku za za\u0161titu ravnopravnosti dopisom se obratila grupa administrativnih radnika sa srednjom stru\u010dnom spremom zaposlenih u...\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/poverenikzazastituravnopravnosti\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-03-05T17:36:21+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-03-10T07:39:58+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Milorad Babovi\u0107\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@ravnopravnostRS\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@ravnopravnostRS\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Milorad Babovi\u0107\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Milorad Babovi\u0107\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/9c3742043beed272c6b35b4333ddbec8\"},\"headline\":\"173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja\",\"datePublished\":\"2026-03-05T17:36:21+00:00\",\"dateModified\":\"2026-03-10T07:39:58+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/\"},\"wordCount\":901,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/07\\\/microsoft-word-icon.png\",\"articleSection\":[\"Preporuke mera organima javne vlasti\"],\"inLanguage\":\"sr-YU\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/\",\"name\":\"173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/07\\\/microsoft-word-icon.png\",\"datePublished\":\"2026-03-05T17:36:21+00:00\",\"dateModified\":\"2026-03-10T07:39:58+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/9c3742043beed272c6b35b4333ddbec8\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"sr-YU\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sr-YU\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/07\\\/microsoft-word-icon.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/07\\\/microsoft-word-icon.png\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"\",\"item\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Mi\u0161ljenja i preporuke\",\"item\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/misljenja-i-preporuke-lat\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Preporuke mera organima javne vlasti\",\"item\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/misljenja-i-preporuke-lat\\\/preporuke-mere-organima-javne-vlasti-lat\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":4,\"name\":\"173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/\",\"name\":\"Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"sr-YU\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/9c3742043beed272c6b35b4333ddbec8\",\"name\":\"Milorad Babovi\u0107\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sr-YU\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/c666af1b2f0b9de9b45b43ba98a9d176aa9fdd53042f71bc9571d9ce09cdd463?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/c666af1b2f0b9de9b45b43ba98a9d176aa9fdd53042f71bc9571d9ce09cdd463?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/c666af1b2f0b9de9b45b43ba98a9d176aa9fdd53042f71bc9571d9ce09cdd463?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Milorad Babovi\u0107\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/author\\\/miloradb\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti","og_description":"br. 021-02-648\/2026-02 datum: 5. 3. 2026. &nbsp; MINISTARSTVO ZA RAD, ZAPO\u0160LjAVANjE, BORA\u010cKA I SOCIJALNA PITANjA Milica \u0110ur\u0111evi\u0107 Stamenkovski, ministarka \u00a0 11000 BEOGRAD Nemanjina 22-26 &nbsp; Veza: Va\u0161 broj 001817427 2025 14800 006 006 012 001 Po\u0161tovana gospo\u0111o \u0110ur\u0111evi\u0107 Stamenkovski, Povereniku za za\u0161titu ravnopravnosti dopisom se obratila grupa administrativnih radnika sa srednjom stru\u010dnom spremom zaposlenih u...","og_url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/","og_site_name":"Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/poverenikzazastituravnopravnosti\/","article_published_time":"2026-03-05T17:36:21+00:00","article_modified_time":"2026-03-10T07:39:58+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png","type":"","width":"","height":""}],"author":"Milorad Babovi\u0107","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@ravnopravnostRS","twitter_site":"@ravnopravnostRS","twitter_misc":{"Written by":"Milorad Babovi\u0107","Est. reading time":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/"},"author":{"name":"Milorad Babovi\u0107","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/#\/schema\/person\/9c3742043beed272c6b35b4333ddbec8"},"headline":"173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja","datePublished":"2026-03-05T17:36:21+00:00","dateModified":"2026-03-10T07:39:58+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/"},"wordCount":901,"image":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png","articleSection":["Preporuke mera organima javne vlasti"],"inLanguage":"sr-YU"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/","url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/","name":"173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png","datePublished":"2026-03-05T17:36:21+00:00","dateModified":"2026-03-10T07:39:58+00:00","author":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/#\/schema\/person\/9c3742043beed272c6b35b4333ddbec8"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sr-YU","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sr-YU","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/#primaryimage","url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png","contentUrl":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/173-26-preporuka-mera-ministarstvu-za-rad-zaposljavanje-boracka-i-socijalna-pitanja\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"","item":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Mi\u0161ljenja i preporuke","item":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/misljenja-i-preporuke-lat\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Preporuke mera organima javne vlasti","item":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/misljenja-i-preporuke-lat\/preporuke-mere-organima-javne-vlasti-lat\/"},{"@type":"ListItem","position":4,"name":"173-26 Preporuka mera Ministarstvu za rad, zapo\u0161ljavanje, bora\u010dka I socijalna pitanja"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/#website","url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/","name":"Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"sr-YU"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/#\/schema\/person\/9c3742043beed272c6b35b4333ddbec8","name":"Milorad Babovi\u0107","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sr-YU","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c666af1b2f0b9de9b45b43ba98a9d176aa9fdd53042f71bc9571d9ce09cdd463?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c666af1b2f0b9de9b45b43ba98a9d176aa9fdd53042f71bc9571d9ce09cdd463?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c666af1b2f0b9de9b45b43ba98a9d176aa9fdd53042f71bc9571d9ce09cdd463?s=96&d=mm&r=g","caption":"Milorad Babovi\u0107"},"url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/author\/miloradb\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/65286","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/17"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=65286"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/65286\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":65287,"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/65286\/revisions\/65287"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=65286"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=65286"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=65286"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}