{"id":26659,"date":"2017-06-05T09:40:38","date_gmt":"2017-06-05T07:40:38","guid":{"rendered":"http:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/?p=26659\/"},"modified":"2017-06-05T09:45:02","modified_gmt":"2017-06-05T07:45:02","slug":"prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/","title":{"rendered":"Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja"},"content":{"rendered":"<ol start=\"12\">\n<li>07-00-634\/2016-02 datum: 12.4.2017.<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>MI\u0160LJENJE<\/strong><\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><em>Mi\u0161ljenje je doneto u postupku povodom pritu\u017ebe koju je podnela I.J. iz B. protiv R.T, advokatkinje iz B, zbog diskriminacije prilikom konkurisanja za stru\u010dnu praksu i usavr\u0161avanje. Podnositeljka pritu\u017ebe je navela da<\/em> <em>ju je advokatkinja R.T, tokom telefonskog razgovora za prijem na stru\u010dnu praksu, pitala o porodi\u010dnom statusu, odnosno gde i sa kim \u017eivi, <\/em><em>ima li brata ili sestru, da li je on\/ona <\/em><em>zaposlen\/a<\/em><em> i da li je stariji\/a ili mla\u0111i\/a od<\/em><em> nje. <\/em><em>U svom izja\u0161njenju, advokatkinja R.T. je navela da<\/em> <em>se ne se\u0107a telefonskog razgovora sa podnositeljkom pritu\u017ebe, niti u evidenciji ima njen telefonski broj kao zainteresovane kandidatkinje, <\/em><em>te<\/em> <em>i da <\/em><em>\u010dak i da je razgovarala sa podnositeljkom pritu\u017ebe, razgovor \u201esadr\u017eine brata, sestre i sl.\u201c sigurno nije vodila. U toku postupka utvr\u0111eno je da je advokatkinja R.T, u okviru programa Nacionalne slu\u017ebe za zapo\u0161ljavanje, bila u procesu prijema kandidata na stru\u010dnu praksu i usavr\u0161avanje i da je razgovarala sa podnositeljkom pritu\u017ebe, ali nije utvr\u0111eno da je prilikom telefonskog razgovora pitala pitanja koja se odnose na njen porodi\u010dni status<\/em><em>.<\/em><em> Zbog toga je dato mi\u0161ljenje da nije utvr\u0111eno da je advokatkinja R.T. izvr\u0161ila akt diskriminacije prema I.<\/em> <em>J.<\/em> <em>na osnovu njenog porodi\u010dnog statusa. <\/em><\/p>\n<p><strong>TOK POSTUPKA<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Poverenici za za\u0161titu ravnopravnosti pritu\u017ebom se obratila I.J. iz B. protiv R.T, advokatkinje iz B.<\/li>\n<li>U pritu\u017ebi je navedeno:<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>da je od Nacionalne slu\u017ebe za zapo\u0161ljavanje dobila broj telefona advokatkinje R.T;<\/li>\n<li>da je advokatkinja, prilikom telefonskog razgovora sa podnositeljkom pritu\u017ebe, pitala gde i sa kim \u017eivi, ima li brata ili sestru, da li je on\/ona zaposlen\/a i da li je stariji\/a ili mla\u0111i\/a od nje;<\/li>\n<li>da je podnositeljka pritu\u017ebe pitala za\u0161to je to bitno za posao advokatskog pripravnika, na \u0161ta je advokatkinja odgovorila da je njoj to va\u017eno;<\/li>\n<li>da je to poslednji ali ne i jedini slu\u010daj prilikom kog su podnositeljku pritu\u017ebe pitali za bra\u010dni i porodi\u010dni status ili starosno doba.\n<ul>\n<li>Poverenica za za\u0161titu ravnopravnosti sprovela je postupak u cilju utvr\u0111ivanja pravno relevantnih \u010dinjenica i okolnosti, a u skladu sa \u010dlanom 35. stav 4. i \u010dlanom 37. stav 2. Zakona o zabrani diskriminacije<a href=\"#_ftn1\" name=\"_ftnref1\">[1]<\/a>, pa je u toku postupka zatra\u017eeno izja\u0161njenje R.T, advokatkinje iz B.<\/li>\n<li>U izja\u0161njenju na pritu\u017ebu, R.T. je, izme\u0111u ostalog, navela:<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>da njena kancelarija nije objavila konkurs za upra\u017enjeno radno mesto;<\/li>\n<li>da je u pitanju prijem advokatskih pripravnika na stru\u010dnu praksu i usavr\u0161avanje u trajanju od 12 meseci koje finansira Nacionalna slu\u017eba za zapo\u0161ljavanje grada B.;<\/li>\n<li>da joj je, s obzirom da je advokatkinja sa radnim iskustvom u advokatskoj praksi skoro 30 godina, dostavljena odluka NSZ za prijem na stru\u010dnu praksu, nakon \u010dega su je kontaktirali zainteresovani kandidati;<\/li>\n<li>da se ne se\u0107a telefonskog razgovora sa I.J, podnositeljkom pritu\u017ebe, niti ima evidentiran njen broj telefona kao zainteresovane kandidatkinje;<\/li>\n<li>da, kao iskusna advokatkinja, vodi ra\u010duna o na\u010dinu, tonu i sadr\u017eini svakog telefonskog razgovora sa klijentom, posebno uva\u017eavaju\u0107i njegovu\/njenu li\u010dnost, te da je sigurno da, \u010dak i da je razgovarala sa podnositeljkom pritu\u017ebe, razgovor sadr\u017eine \u201e<em>brata, sestre i sl.\u201c <\/em>sigurno nije vodila, osim razgovora koji se ti\u010du profesionalne prakse, motivacije, obrazovanja i posebno op\u0161teg obrazovanja, \u0161to je za rad u advokatskoj kancelariji od su\u0161tinske va\u017enosti;<\/li>\n<li>da smatra da je pritu\u017eba neosnovana, te da moli da se postupak obustavi.\n<ul>\n<li>Poverenica za za\u0161titu ravnopravnosti, radi pravilnog utvr\u0111ivanja \u010dinjeni\u010dnog stanja, naknadno je zatra\u017eila od J, podnositeljke pritu\u017ebe dopunu pritu\u017ebe u vezi sa pozivom koji je uputila advokatkinji R.T. Podnositeljka pritu\u017ebe dostavila je specifikaciju saobra\u0107aja \u201eVIP mobile\u201c mobilne mre\u017ee za broj telefona njenog oca sa kog je upu\u0107en poziv.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"2\">\n<li><strong>\u010cINJENI\u010cNO STANJE<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Na osnovu navoda iz izja\u0161njenja, utvr\u0111eno je da je Nacionalna slu\u017eba za zapo\u0161ljavanje organizovala program stru\u010dne prakse koji podrazumeva stru\u010dno osposobljavanje nezaposlenog za samostalan rad u struci, bez zasnivanja radnog odnosa, koji je namenjen nezaposlenim licima bez radnog iskustva u struci sa najmanje srednjim obrazovanjem i traje najdu\u017ee 12 meseci. Advokatkinja R.T. bila je prijavljena kao poslodavka za taj program, nakon \u010dega joj je dostavljena odluka Nacionalne slu\u017ebe za zapo\u0161ljavanje za prijem na stru\u010dnu praksu i usavr\u0161avanje.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Uvidom u specifikaciju saobra\u0107aja za broj telefona sa kog je prema navodima iz pritu\u017ebe upu\u0107en poziv, utvr\u0111eno je da je 28. novembra 2016. godine sa tog telefonskog broja pozvan broj telefona za koji je uvidom u Imenik advokata Advokatske komore B, ustanovljeno da je naveden kao broj telefona advokatkinje R.T.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"3\">\n<li><strong>MOTIVI I RAZLOZI ZA DONO\u0160ENJE MI\u0160LJENJA<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Poverenica za za\u0161titu ravnopravnosti, prilikom odlu\u010divanja u ovom predmetu cenila je navode iz pritu\u017ebe, dokaze koji su prilo\u017eeni, kao i relevantne pravne propise u oblasti za\u0161tite od diskriminacije.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><u>Pravni okvir<\/u><\/p>\n<ul>\n<li>Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti je samostalan, nezavisan i specijalizovan dr\u017eavni organ ustanovljen Zakonom o zabrani diskriminacije sa zadatkom da radi na suzbijanju svih oblika i vidova diskriminacije i ostvarivanju ravnopravnosti u dru\u0161tvenim odnosima. Nadle\u017enost Poverenika za za\u0161titu ravnopravnosti \u0161iroko je odre\u0111ena, u skladu sa me\u0111unarodnim standardima, kako bi se omogu\u0107ilo da delotvorno i efikasno ostvaruje svoju ulogu. Jedna od osnovnih nadle\u017enosti Poverenika jeste da prima i razmatra pritu\u017ebe zbog diskriminacije, daje mi\u0161ljenja i preporuke u konkretnim slu\u010dajevima diskriminacije i izri\u010de zakonom utvr\u0111ene mere. Pored toga, Poverenik je ovla\u0161\u0107en da predla\u017ee postupak mirenja, kao i da pokre\u0107e sudske postupke za za\u0161titu od diskriminacije i podnosi prekr\u0161ajne prijave zbog akata diskriminacije propisanih antidiskriminacionim propisima. Poverenik je, tako\u0111e, ovla\u0161\u0107en da upozorava javnost na naj\u010de\u0161\u0107e, tipi\u010dne i te\u0161ke slu\u010dajeve diskriminacije i da organima javne vlasti i drugim licima preporu\u010duje mere za ostvarivanje ravnopravnosti.<a href=\"#_ftn2\" name=\"_ftnref2\">[2]<\/a><\/li>\n<li>Ustav Republike Srbije<a href=\"#_ftn3\" name=\"_ftnref3\">[3]<\/a> u \u010dlanu 21. zabranjuje svaku diskriminaciju, neposrednu ili posrednu, po bilo kom osnovu, a naro\u010dito po osnovu rase, pola, nacionalne pripadnosti, dru\u0161tvenog porekla, ro\u0111enja, veroispovesti, politi\u010dkog ili drugog uverenja, imovnog stanja, kulture, jezika, starosti i psihi\u010dkog ili fizi\u010dkog invaliditeta.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>3.4 <\/strong>Ustavna zabrana diskriminacije bli\u017ee je razra\u0111ena Zakonom o zabrani diskriminacije,\u00a0 koji u \u010dlanu 2. stav 1. ta\u010dka 1. propisuje da diskriminacija i diskriminatorno postupanje ozna\u010davaju svako neopravdano pravljenje razlike ili nejednako postupanje, odnosno propu\u0161tanje (isklju\u010divanje, ograni\u010davanje ili davanje prvenstva), u odnosu na lica ili grupe kao i na \u010dlanove njihovih porodica, ili njima bliska lica, na otvoren ili prikriven na\u010din, a koji se zasniva na rasi, boji ko\u017ee, precima, dr\u017eavljanstvu, nacionalnoj pripadnosti ili etni\u010dkom poreklu, jeziku, verskim ili politi\u010dkim ube\u0111enjima, polu, rodnom identitetu, seksualnoj orijentaciji, imovnom stanju, ro\u0111enju, genetskim osobenostima, zdravstvenom stanju, invaliditetu, bra\u010dnom i porodi\u010dnom statusu, osu\u0111ivanosti, starosnom dobu, izgledu, \u010dlanstvu u politi\u010dkim, sindikalnim i drugim organizacijama i drugim stvarnim, odnosno pretpostavljenim li\u010dnim svojstvima.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Odredbom \u010dlana 4. propisano je na\u010delo jednakosti tako \u0161to je regulisano da su svi jednaki i u\u017eivaju jednak polo\u017eaj i jednaku pravnu za\u0161titu, te da je svako du\u017ean da po\u0161tuje na\u010delo jednakosti, odnosno zabranu diskriminacije. Odredbama \u010dl.15.-27. Zakona o zabrani diskriminacije definisani su posebni slu\u010dajevi diskriminacije, dok \u010dlan 16. ovog zakona zabranjuje diskriminaciju u oblasti rada, odnosno naru\u0161avanje jednakih mogu\u0107nosti za zasnivanje radnog odnosa ili u\u017eivanje pod jednakim uslovima svih prava u oblasti rada, kao \u0161to su pravo na rad, na slobodan izbor zaposlenja, na napredovanje u slu\u017ebi, na stru\u010dno usavr\u0161avanje i profesionalnu rehabilitaciju, na jednaku naknadu za rad jednake vrednosti, na pravi\u010dne i zadovoljavaju\u0107e uslove rada, na odmor, na obrazovanje i stupanje u sindikat, kao i na za\u0161titu od nezaposlenosti. Za\u0161titu od diskriminacije iz stava 1. ovog \u010dlana u\u017eiva i lice na stru\u010dnom osposobljavanju i usavr\u0161avanju bez zasnivanja radnog odnosa, prema \u010dlanu 16. stav 2. ovog zakona.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Zakon o radu<a href=\"#_ftn4\" name=\"_ftnref4\"><sup>[4]<\/sup><\/a> sadr\u017ei set odredaba koje se odnose na zabranu diskriminacije: \u010dl. 18. je zabranjena neposredna i posredna diskriminacija lica koja tra\u017ee zaposlenje, kao i zaposlenih, s obzirom na pol, ro\u0111enje, jezik, rasu, boju ko\u017ee, starost, trudno\u0107u, zdravstveno stanje, odnosno invalidnost, nacionalnu pripadnost, veroispovest, bra\u010dni status, porodi\u010dne obaveze, seksualno opredeljenje, politi\u010dko ili drugo uverenje, socijalno poreklo, imovinsko stanje, \u010dlanstvo u politi\u010dkim organizacijama, sindikatima ili neko drugo li\u010dno svojstvo, dok je \u010dlanom 20. stav 1. propisano da je diskriminacija zabranjena u odnosu na uslove za zapo\u0161ljavanje i izbor kandidata za obavljanje odre\u0111enog posla; uslove rada i sva prava iz radnog odnosa; obrazovanje, osposobljavanje i usavr\u0161avanje; napredovanje na poslu i otkaz ugovora o radu.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>3.6. <\/strong>Odredbom \u010dlana 15. Zakona o ravnopravnosti polova<a href=\"#_ftn5\" name=\"_ftnref5\">[5]<\/a> \u00a0propisano je da prilikom javnog ogla\u0161avanja poslova i uslova za njihovo obavljanje i odlu\u010divanje o izboru lica koja tra\u017ee zaposlenje radi zasnivanja radnog odnosa ili drugog vida radnog anga\u017eovanja, nije dozvoljeno pravljenje razlike po polu, osim ako postoje opravdani razlozi utvr\u0111eni u skladu sa zakonom kojim se ure\u0111uje rad. Ova odredba je u vezi sa odredbom \u010dlana 26. stav 2. Zakona o radu<a href=\"#_ftn6\" name=\"_ftnref6\">[6]<\/a>, prema kojoj poslodavac ne mo\u017ee od kandidata prilikom zasnivanja radnog odnosa da zahteva podatke o porodi\u010dnom, tj. bra\u010dnom statusu i planiranju porodice, odnosno, dostavljanje drugih dokaza koji nisu od neposrednog zna\u010daja za obavljanje poslova za koje zasniva radni odnos.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><u>Analiza navoda iz pritu\u017ebe sa aspekta antidiskriminacionih propisa<\/u><\/p>\n<p><strong>3.7.<\/strong> Imaju\u0107i u vidu sadr\u017einu pritu\u017ebe, kao i nadle\u017enost Poverenika za za\u0161titu ravnopravnosti, u konkretnom slu\u010daju potrebno je utvrditi da li je advokatkinja R.T, prilikom telefonskog razgovora za prijem na stru\u010dnu praksu i usavr\u0161avanje, \u00a0postavila I.J. pitanja koja se ti\u010du njenog porodi\u010dnog statusa, a ukoliko jeste, da li je postavljanjem takvih pitanja diskriminisala podnositeljku pritu\u017ebe.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>3.8.<\/strong> Naime, analiza navoda iz pritu\u017ebe i izja\u0161njenja pokazala je da se navodi podnositeljke pritu\u017ebe ne podudaraju sa navodima iz izja\u0161njenja advokatkinje R.T. Naime, podnositeljka pritu\u017ebe tvrdi da joj je advokatkinja u telefonskom razgovoru za prijem na stru\u010dnu praksu postavila pitanja gde i sa kim \u017eivi, ima li brata ili sestru, da li je on\/ona zaposlen\/a i da li je stariji\/a ili mla\u0111i\/a od nje. S druge strane, advokatkinja R.T. navodi da se ne se\u0107a telefonskog razgovora sa podnositeljkom pritu\u017ebe, niti u evidenciji ima njen telefonski broj kao zainteresovane kandidatkinje<em>.<\/em> Tako\u0111e, navela je da \u010dak i da je razgovarala sa podnositeljkom pritu\u017ebe, razgovor sadr\u017eine \u201e<em>brata, sestre i sl.\u201c <\/em>sigurno nije vodila, osim razgovora koji se ti\u010du profesionalne prakse, motivacije, obrazovanja i op\u0161teg obrazovanja.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>3.9.<\/strong> Me\u0111utim, na osnovu dokaza dostavljenih uz pritu\u017ebu, odnosno, \u010dinjenice da se broj telefona iz specifikacije poziva koji je dostavila podnositeljka pritu\u017ebe poklapa sa brojem telefona advokatkinje R.T. koji je naveden u Imeniku advokata Advokatske komore B, Poverenica za za\u0161titu ravnopravnosti utvrdila je da su podnositeljka pritu\u017ebe i advokatkinja nesumnjivo razgovarale telefonom. Ipak, Poverenica za za\u0161titu ravnopravnosti konstatuje da se samo iz navoda pritu\u017ebe i izja\u0161njenja ne mo\u017ee utvrditi sadr\u017eaj njihovog razgovora, posebno imaju\u0107i u vidu da se njihove tvrdnje o tome \u0161ta je ta\u010dno izgovoreno u potpunosti razlikuju. S obzirom da je analiza navoda iz pritu\u017ebe i izja\u0161njenja pokazala da je sporno da li se razgovor opisan u pritu\u017ebi dogodio na opisani na\u010din, mo\u017ee se konstatovati da u toku postupka nisu ponu\u0111eni dokazi koji bi potvrdili ili opovrgli navode da se doga\u0111aj opisan u pritu\u017ebi dogodio, odnosno, da je advokatkinja R.T. diskriminisala I.J. na osnovu njenog li\u010dnog svojstva \u2013 porodi\u010dnog statusa. Stoga, u toku postupka po pritu\u017ebi I.J. nije bio mogu\u0107e utvrditi da je ona diskriminisana od strane advokatkinje R.T.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>3.10.<\/strong> Poverenica za za\u0161titu ravnopravnosti smatra da je, uprkos tome \u0161to se ne mo\u017ee utvrditi da li je advokatkinja R.T. podnositeljki pritu\u017ebe postavila pitanja o njenom porodi\u010dnom statusu, potrebno ukazati na \u0161tetnost i posledice zahteva poslodavaca da se kandidati koji konkuri\u0161u za odre\u0111eni vid posla, izjasne o svom bra\u010dnom ili porodi\u010dnom statusu. Poverenica smatra da, iako se naj\u010de\u0161\u0107e ovaj akt diskriminacije javlja prilikom konkurisanja za zasnivanje radnog odnosa, prema \u010dlanu 16. stav 2. Zakona o zabrani diskriminacije, za\u0161titu od disrkiminacije u oblasti rada u\u017eiva i lice na stru\u010dnom osposobljavanju i usavr\u0161avanju bez zasnivanja radnog odnosa, \u0161to u konkretnom slu\u010daju podrazumeva da se zabrana diskriminacije odnosi i na konkurisanje za obavljanje stru\u010dne prakse i usavr\u0161avanja. Naime, podaci pokazuju da su u Srbiji \u017eene u lo\u0161ijem polo\u017eaju na tr\u017ei\u0161tu rada, da uprkos \u010dinjenici da \u010dine vi\u0161e od polovine stanovni\u0161tva radnog uzrasta, one su manjina me\u0111u zaposlenima i \u010dine najve\u0107u ranjivu grupu na tr\u017ei\u0161tu rada Republike Srbije<a href=\"#_ftn7\" name=\"_ftnref7\">[7]<\/a>. Kako pokazuje praksa Poverenika za za\u0161titu ravnopravnosti, \u017eenama \u010desto na razgovorima za posao postavljaju pitanja u vezi sa bra\u010dnim i porodi\u010dnim statusom, planiranjem porodice, statusom u porodici itd. Iako je nesporno da poslodavci mogu da propisuju uslove koji kandidati i kandidatkinje treba da ispunjavaju za rad na odre\u0111enim radnim mestima, kao i da se pri tome rukovode potrebom bolje i efikasnije organizacije rada i profesionalnim standardima rada, Poverenica za za\u0161titu ravnopravnosti, me\u0111utim, konstatuje da ostvarivanje legitimnog cilja ne sme da dovede do diskriminacije. Ono \u0161to poslodavac ne sme da \u010dini jeste da prilikom ogla\u0161avanja poslova i samog postupka prijema na stru\u010dnu praksu, u radni odnos ili drugi vid u\u010destvovanja u radu, zahteva podatke koji se ti\u010du li\u010dnih svojstava kandidata i kandidatkinja koji nisu stvarni i odlu\u010duju\u0107i uslov za obavljanje posla, s obzirom na prirodu i osobenost posla i uslove u kojima se on obavlja. Takvo pona\u0161anje je protivzakonito i predstavlja povredu imperativnih propisa o zabrani diskriminacije, koji su obavezuju\u0107i za sve pravne subjekte.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"4\">\n<li><strong>MI\u0160LJENJE<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>U postupku koji je sproveden po pritu\u017ebi I.J. nije utvr\u0111eno da je advokatkinja R.T. diskriminisala I.J. na osnovu njenog li\u010dnog svojstva \u2013 porodi\u010dnog statusa.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Protiv ovog mi\u0161ljenja nije dopu\u0161tena \u017ealba niti bilo koje drugo pravno sredstvo, jer se njime ne odlu\u010duje o pravima i obavezama pravnih subjekata.<\/p>\n<p><a name=\"_ftn1\"><\/a><a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-admin\/post-new.php?lang=rs&amp;post_type=post&amp;trid=5351&amp;source_lang=sr#_ftnref1\">[1]<\/a> \u201eSlu\u017ebeni glasnik RS\u201c, broj 22\/09<\/p>\n<p><a name=\"_ftn2\"><\/a><a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-admin\/post-new.php?lang=rs&amp;post_type=post&amp;trid=5351&amp;source_lang=sr#_ftnref2\">[2]<\/a> \u010dlan 33. Zakona o zabrani diskriminacije<\/p>\n<p><a name=\"_ftn3\"><\/a><a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-admin\/post-new.php?lang=rs&amp;post_type=post&amp;trid=5351&amp;source_lang=sr#_ftnref3\">[3]<\/a> Ustav Republike Srbije (\u201eSlu\u017ebeni glasnik\u00a0 RS\u201c, broj 98\/06)<\/p>\n<p><a name=\"_ftn4\"><\/a><a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-admin\/post-new.php?lang=rs&amp;post_type=post&amp;trid=5351&amp;source_lang=sr#_ftnref4\">[4]<\/a> \u201eSlu\u017ebeni glasnik RS\u201c, br. 24\/05, 61\/05 i 54\/09, 32\/13, 75\/14 i 13\/17 \u2013 odluka US<\/p>\n<p><a name=\"_ftn5\"><\/a><a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-admin\/post-new.php?lang=rs&amp;post_type=post&amp;trid=5351&amp;source_lang=sr#_ftnref5\">[5]<\/a> \u201eSlu\u017ebeni glasnik\u00a0 RS\u201c, broj 104\/09<\/p>\n<p><a name=\"_ftn6\"><\/a><a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-admin\/post-new.php?lang=rs&amp;post_type=post&amp;trid=5351&amp;source_lang=sr#_ftnref6\">[6]<\/a> \u201eSlu\u017ebeni glasnik\u00a0 RS\u201c, broj 24\/05, 61\/05, 54\/09 i 32\/13 i 75\/14<\/p>\n<p><a name=\"_ftn7\"><\/a><a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-admin\/post-new.php?lang=rs&amp;post_type=post&amp;trid=5351&amp;source_lang=sr#_ftnref7\">[7]<\/a> Nacionalna strategija zapo\u0161ljavanja<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\" align=\"right\"><strong>POVERENICA ZA ZA\u0160TITU RAVNOPRAVNOSTI<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: right;\" align=\"right\"><strong>Brankica Jankovi\u0107<\/strong><\/p>\n<hr \/>\n<p style=\"text-align: left;\"><img decoding=\"async\" class=\"margin-right alignleft wp-image-6204 size-full\" src=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png\" alt=\"microsoft-word-icon\" width=\"27\" height=\"27\" \/><strong> Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja<\/strong><a href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/2017.04.12.-Prituzba-I.J.-protiv-advokatkinje-R.T.-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja.doc\"><img decoding=\"async\" class=\"alignright wp-image-13938 size-full\" title=\"Preuzmite .doc dokument\" src=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/download-icon.png\" alt=\"Download\" width=\"31\" height=\"31\" \/><\/a><\/p>\n<hr \/>\n<p>&nbsp;<\/p>\n ","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>07-00-634\/2016-02 datum: 12.4.2017. &nbsp; &nbsp; &nbsp; MI\u0160LJENJE \u00a0 Mi\u0161ljenje je doneto u postupku povodom pritu\u017ebe koju je podnela I.J. iz B. protiv R.T, advokatkinje iz B, zbog diskriminacije prilikom konkurisanja za stru\u010dnu praksu i usavr\u0161avanje. Podnositeljka pritu\u017ebe je navela da ju je advokatkinja R.T, tokom telefonskog razgovora za prijem na stru\u010dnu praksu, pitala o porodi\u010dnom&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":14,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[102,101],"tags":[],"class_list":["post-26659","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-druga-licna-svojstva-lat","category-misljenja-i-preporuke-u-postupku-po-prituzbama-lat"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"07-00-634\/2016-02 datum: 12.4.2017. &nbsp; &nbsp; &nbsp; MI\u0160LJENJE \u00a0 Mi\u0161ljenje je doneto u postupku povodom pritu\u017ebe koju je podnela I.J. iz B. protiv R.T, advokatkinje iz B, zbog diskriminacije prilikom konkurisanja za stru\u010dnu praksu i usavr\u0161avanje. Podnositeljka pritu\u017ebe je navela da ju je advokatkinja R.T, tokom telefonskog razgovora za prijem na stru\u010dnu praksu, pitala o porodi\u010dnom...\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/poverenikzazastituravnopravnosti\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2017-06-05T07:40:38+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2017-06-05T07:45:02+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Nikola Vlaovi\u0107\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@ravnopravnostRS\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@ravnopravnostRS\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Nikola Vlaovi\u0107\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"13 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Nikola Vlaovi\u0107\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/63768ce4b94fb4a267b904840c7bed78\"},\"headline\":\"Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja\",\"datePublished\":\"2017-06-05T07:40:38+00:00\",\"dateModified\":\"2017-06-05T07:45:02+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/\"},\"wordCount\":2548,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/07\\\/microsoft-word-icon.png\",\"articleSection\":[\"Druga li\u010dna svojstva\",\"Mi\u0161ljenja i preporuke u postupku po pritu\u017ebama\"],\"inLanguage\":\"sr-YU\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/\",\"name\":\"Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/07\\\/microsoft-word-icon.png\",\"datePublished\":\"2017-06-05T07:40:38+00:00\",\"dateModified\":\"2017-06-05T07:45:02+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/63768ce4b94fb4a267b904840c7bed78\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"sr-YU\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sr-YU\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/07\\\/microsoft-word-icon.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/07\\\/microsoft-word-icon.png\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"\",\"item\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Mi\u0161ljenja i preporuke\",\"item\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/misljenja-i-preporuke-lat\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Mi\u0161ljenja i preporuke u postupku po pritu\u017ebama\",\"item\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/misljenja-i-preporuke-lat\\\/misljenja-i-preporuke-u-postupku-po-prituzbama-lat\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":4,\"name\":\"Druga li\u010dna svojstva\",\"item\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/misljenja-i-preporuke-lat\\\/misljenja-i-preporuke-u-postupku-po-prituzbama-lat\\\/druga-licna-svojstva-lat\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":5,\"name\":\"Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/\",\"name\":\"Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"sr-YU\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/63768ce4b94fb4a267b904840c7bed78\",\"name\":\"Nikola Vlaovi\u0107\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sr-YU\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/8fce85a94dadbc8f36cfda7aedb4edcef653342364a5711c6715bd9de9598faf?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/8fce85a94dadbc8f36cfda7aedb4edcef653342364a5711c6715bd9de9598faf?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/8fce85a94dadbc8f36cfda7aedb4edcef653342364a5711c6715bd9de9598faf?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Nikola Vlaovi\u0107\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/ravnopravnost.gov.rs\\\/rs\\\/author\\\/nikolav\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti","og_description":"07-00-634\/2016-02 datum: 12.4.2017. &nbsp; &nbsp; &nbsp; MI\u0160LJENJE \u00a0 Mi\u0161ljenje je doneto u postupku povodom pritu\u017ebe koju je podnela I.J. iz B. protiv R.T, advokatkinje iz B, zbog diskriminacije prilikom konkurisanja za stru\u010dnu praksu i usavr\u0161avanje. Podnositeljka pritu\u017ebe je navela da ju je advokatkinja R.T, tokom telefonskog razgovora za prijem na stru\u010dnu praksu, pitala o porodi\u010dnom...","og_url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/","og_site_name":"Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/poverenikzazastituravnopravnosti\/","article_published_time":"2017-06-05T07:40:38+00:00","article_modified_time":"2017-06-05T07:45:02+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png","type":"","width":"","height":""}],"author":"Nikola Vlaovi\u0107","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@ravnopravnostRS","twitter_site":"@ravnopravnostRS","twitter_misc":{"Written by":"Nikola Vlaovi\u0107","Est. reading time":"13 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/"},"author":{"name":"Nikola Vlaovi\u0107","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/#\/schema\/person\/63768ce4b94fb4a267b904840c7bed78"},"headline":"Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja","datePublished":"2017-06-05T07:40:38+00:00","dateModified":"2017-06-05T07:45:02+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/"},"wordCount":2548,"image":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png","articleSection":["Druga li\u010dna svojstva","Mi\u0161ljenja i preporuke u postupku po pritu\u017ebama"],"inLanguage":"sr-YU"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/","url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/","name":"Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja &#8226; Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png","datePublished":"2017-06-05T07:40:38+00:00","dateModified":"2017-06-05T07:45:02+00:00","author":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/#\/schema\/person\/63768ce4b94fb4a267b904840c7bed78"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sr-YU","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sr-YU","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/#primaryimage","url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png","contentUrl":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/microsoft-word-icon.png"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/prituzba-i-j-protiv-advokatkinje-r-t-zbog-diskriminaicje-po-osnovu-porodicnog-statusa-u-oblasti-rada-i-zaposljavanja\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"","item":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Mi\u0161ljenja i preporuke","item":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/misljenja-i-preporuke-lat\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Mi\u0161ljenja i preporuke u postupku po pritu\u017ebama","item":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/misljenja-i-preporuke-lat\/misljenja-i-preporuke-u-postupku-po-prituzbama-lat\/"},{"@type":"ListItem","position":4,"name":"Druga li\u010dna svojstva","item":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/misljenja-i-preporuke-lat\/misljenja-i-preporuke-u-postupku-po-prituzbama-lat\/druga-licna-svojstva-lat\/"},{"@type":"ListItem","position":5,"name":"Pritu\u017eba I.J. protiv advokatkinje R.T. zbog diskriminaicje po osnovu porodi\u010dnog statusa u oblasti rada i zapo\u0161ljavanja"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/#website","url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/","name":"Poverenik za za\u0161titu ravnopravnosti","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"sr-YU"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/#\/schema\/person\/63768ce4b94fb4a267b904840c7bed78","name":"Nikola Vlaovi\u0107","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sr-YU","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/8fce85a94dadbc8f36cfda7aedb4edcef653342364a5711c6715bd9de9598faf?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/8fce85a94dadbc8f36cfda7aedb4edcef653342364a5711c6715bd9de9598faf?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/8fce85a94dadbc8f36cfda7aedb4edcef653342364a5711c6715bd9de9598faf?s=96&d=mm&r=g","caption":"Nikola Vlaovi\u0107"},"url":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/author\/nikolav\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26659","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/14"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=26659"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26659\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=26659"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=26659"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ravnopravnost.gov.rs\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=26659"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}